Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an verschiedenen Hamburger Standorten engagierte ZFA für die diagnostische Radiologie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Vor dem Erwerb des Röntgenscheins führen Sie ausschließlich MRT-Untersuchungen durch. Sie werden Stück für Stück in die Untersuchungen des gesamten Spektrums der diagnostischen Radiologie eingearbeitet.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Standorte am Speersort und Spitalerstraße (Innenstadt) und in der Mörkenstraße (Altona) eine engagierte Empfangskraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit: Ihre Aufgaben: Sie betreuen unsere Patient:innen und Zuweiser:innen serviceorientiert und professionell. Sie prüfen und scannen alle relevanten Unterlagen (z.
Für unser Praxismanagement-Team in Hamburg-Alsterdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n (Senior-) Referentin KV-Management (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Sie koordinieren und betreuen eigenständig alle Prozesse im Zusammenhang mit der Kassenärztlichen Vereinigung (KV) und dem Zulassungsausschuss für Ärzt:innen.
Für unser Praxismanagement-Team in Hamburg-Alsterdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n (Junior-) Referentin KV-Management (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen bei der Koordination und Betreuung der Prozesse im Zusammenhang mit der Kassenärztlichen Vereinigung (KV) und dem Zulassungsausschuss für Ärzt:innen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an verschiedenen Hamburger Standorten engagierte Mitarbeitende zur Unterstützung am MRT als Scan Assistant (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: Sie arbeiten eng mit unseren medizinischen Technolog:innen für Radiologie (MTR) zusammen und unterstützen bei der Vorbereitung der MRT-Untersuchung sowie bei der Lagerung der Patient:innen Sie bereiten den Untersuchungsraum vor: Dazu gehört die Auswahl und fachgerechte Positionierung der passenden MRT-Spule (z.
B. über LinkedIn, Branchenverzeichnisse oder Datenbanken)Erstkontakt und KommunikationVorbereitung und Durchführung erster Kontaktaufnahmen per Telefon, E-Mail oder über digitale KanäleFreundlicher und wertschätzender Gesprächseinstieg mit relevanten Ansprechpartner:innenInteresse an unseren technischen Lösungen weckenLead QualifizierungErste Einschätzung von Bedarf, Einsatzmöglichkeiten und Interesse an unseren FilterlösungenStrukturierte Weitergabe qualifizierter Kontakte an den technischen Vertrieb Terminorganisation Koordination und Vereinbarung von Gesprächsterminen zwischen potenziellen Kunden und unserem VertriebsteamCRM und DokumentationPflege von Kontakten und Gesprächsnotizen in unserem CRM-SystemDokumentation von Erkenntnissen, Rückmeldungen und GesprächsverläufenUnterstützung im AkquiseprozessUnterstützung bei administrativen und organisatorischen AufgabenNutzung digitaler Tools und KI-gestützter Anwendungen zur Recherche und VorbereitungEnge Zusammenarbeit mit Technik, Produktmanagement und Vertrieb Ihr Profil Was uns wichtig ist Sie sind ein aufgeschlossener Mensch mit Einfühlungsvermögen und einem guten Gefühl für Gesprächssituationen,Sie haben Freude daran, Gespräche mit neuen Kontakten zu beginnen und Interesse zu weckenSie arbeiten strukturiert, zuverlässig und behalten den ÜberblickTechnische Themen schrecken Sie nicht ab – im Gegenteil: Sie sind neugierigSie haben keine Angst vor digitalen Tools oder KI-Anwendungen (Erfahrung ist kein Muss)Gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Diese Position eignet sich besonders für: Wiedereinsteiger:innen nach einer beruflichen PauseStudierende oder Berufseinsteiger:innenErfahrene Fachkräfte oder Rentner:innen, die ihr Wissen einbringen möchtenMenschen, die bewusst in Teilzeit (ca. 20 Std./Woche) arbeiten möchten Über uns Aqua free ist ein führender Anbieter innovativer Wasserhygienelösungen und entwickelt seit über 20 Jahren hochwertige Filter- und Membrantechnologien für den medizinischen und industriellen Bereich.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sozialpädagogen (m/w/d) in Teilzeit (35 Std./Wo.) befristet bis 10.09.2027. Der Einsatz erfolgt in einer Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB). Sie begleiten unsere jugendlichen Teilnehmenden (unter 25 Jahren) durch individuelle und zielgerichtete Betreuung und Unterstützung in psychosozialer, soziokultureller und ökonomischer Hinsicht.In Einzel- und Gruppenangeboten erfassen Sie die Kompetenzen der Teilnehmenden und erörtern ihre beruflichen Perspektiven.Bei Bewerbungen und der weiteren beruflichen Integration stehen Sie ihnen beratend und unterstützend zur Seite.Sie identifizieren individuelle Hemmnisse und entwickeln gemeinsam mit den Teilnehmenden tragfähige Bewältigungsstrategien.Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.Zusätzlich sind Sie verantwortlich für die Dokumentation der Aktivitäten einschließlich der Erstellung von Sachberichten.Die Unterstützung bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung) rundet Ihren Aufgabenbereich ab.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
Für Rechtsabteilungen von Unternehmen und spezialisierte Kanzleien suchen wir ab sofort: Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) – Rechtsabteilungen & Forderungsmanagement Das erwartet Sie Einsatz in Rechtsabteilungen von Unternehmen oder in spezialisierten Kanzleien mit Schwerpunkt Forderungsmanagement , Inkasso oder Zwangsvollstreckung – in Frankfurt , München , Berlin , Hamburg , Stuttgart und bundesweit Geregelte Arbeitszeiten und planbare Work-Life-Balance – im Gegensatz zu klassischen Anwaltskanzleien arbeiten Sie oft ohne Überstunden und mit festen Kernzeiten Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit mit Home-Office-Optionen und Gleitzeitregelungen Attraktive Vergütung inklusive 13. Gehalt sowie soziale Leistungen entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung Spezialisierungsmöglichkeiten in Bereichen wie Forderungsmanagement , Vertragsmanagement , Compliance oder Datenschutz Persönliche Betreuung durch BS Wutow während des gesamten Bewerbungsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Vermittlung Ihre Aufgaben Forderungsmanagement und Inkasso : Sie bearbeiten offene Forderungen, erstellen Mahnschreiben, prüfen Zahlungseingänge und leiten bei Bedarf gerichtliche Mahnverfahren oder Zwangsvollstreckungen ein Vertragsmanagement : In Rechtsabteilungen von Unternehmen prüfen und verwalten Sie Verträge, koordinieren Vertragsabschlüsse und überwachen Vertragslaufzeiten und Kündigungsfristen Korrespondenz mit Schuldnern, Gläubigern und Gerichten : Sie führen die Kommunikation mit allen Beteiligten, bereiten Gerichtstermine vor und begleiten Zwangsvollstreckungsverfahren Aktenführung und Dokumentation : Sie führen die digitale Aktenführung, dokumentieren alle Schritte im Forderungsmanagement und erstellen regelmäßige Reports für die Geschäftsführung oder Rechtsabteilung Unterstützung bei Compliance und Datenschutz : In Rechtsabteilungen unterstützen Sie bei der Einhaltung rechtlicher Vorgaben, bereiten Schulungen vor und pflegen Compliance-Dokumentationen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d) , Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Erfahrung im Forderungsmanagement , Inkasso oder in einer Rechtsabteilung Fundierte Kenntnisse im Mahnwesen , Zwangsvollstreckungsrecht und Vertragsrecht sowie sicherer Umgang mit RA-MICRO , Advoware , DATEV oder vergleichbarer Software sowie MS Office Analytisches Denken , Genauigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Forderungen und rechtlichen Fristen Kommunikationsstärke , Verhandlungsgeschick und ein professionelles, aber bestimmtes Auftreten im Kontakt mit Schuldnern und Gläubigern Selbstständige Arbeitsweise , Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei hohem Volumen strukturiert und effizient zu arbeiten Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich in neue Systeme und Prozesse einzuarbeiten – gerade in Rechtsabteilungen arbeiten Sie oft interdisziplinär mit anderen Abteilungen zusammen Ihr nächster Schritt Senden Sie uns Ihren Lebenslauf – unverbindlich und ohne Anschreiben.
Für mittelständische Anwaltskanzleien in ganz Deutschland suchen wir ab sofort: Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) – Mittelständische Kanzleien | Vollzeit oder Teilzeit Das erwartet Sie Einsatz in inhabergeführten und mittelständischen Kanzleien mit persönlichem Arbeitsklima und flachen Hierarchien – von Frankfurt , Stuttgart , Hamburg bis Gießen , Wedel und Iserlohn Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Std.
Für mittelständische Anwaltskanzleien in ganz Deutschland suchen wir ab sofort: Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) – Mittelständische Kanzleien | Vollzeit oder Teilzeit Das erwartet Sie Einsatz in inhabergeführten und mittelständischen Kanzleien mit persönlichem Arbeitsklima und flachen Hierarchien – von Frankfurt, Stuttgart, Hamburg bis Gießen, Wedel und Iserlohn Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit (ab 20 Std.
Für Rechtsabteilungen von Unternehmen und spezialisierte Kanzleien suchen wir ab sofort: Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) – Rechtsabteilungen & Forderungsmanagement Das erwartet Sie Einsatz in Rechtsabteilungen von Unternehmen oder in spezialisierten Kanzleien mit Schwerpunkt Forderungsmanagement, Inkasso oder Zwangsvollstreckung – in Frankfurt, München, Berlin, Hamburg, Stuttgart und bundesweit Geregelte Arbeitszeiten und planbare Work-Life-Balance – im Gegensatz zu klassischen Anwaltskanzleien arbeiten Sie oft ohne Überstunden und mit festen Kernzeiten Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit mit Home-Office-Optionen und Gleitzeitregelungen Attraktive Vergütung inklusive 13. Gehalt sowie soziale Leistungen entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung Spezialisierungsmöglichkeiten in Bereichen wie Forderungsmanagement, Vertragsmanagement, Compliance oder Datenschutz Persönliche Betreuung durch BS Wutow während des gesamten Bewerbungsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Vermittlung Ihre Aufgaben Forderungsmanagement und Inkasso: Sie bearbeiten offene Forderungen, erstellen Mahnschreiben, prüfen Zahlungseingänge und leiten bei Bedarf gerichtliche Mahnverfahren oder Zwangsvollstreckungen ein Vertragsmanagement: In Rechtsabteilungen von Unternehmen prüfen und verwalten Sie Verträge, koordinieren Vertragsabschlüsse und überwachen Vertragslaufzeiten und Kündigungsfristen Korrespondenz mit Schuldnern, Gläubigern und Gerichten: Sie führen die Kommunikation mit allen Beteiligten, bereiten Gerichtstermine vor und begleiten Zwangsvollstreckungsverfahren Aktenführung und Dokumentation: Sie führen die digitale Aktenführung, dokumentieren alle Schritte im Forderungsmanagement und erstellen regelmäßige Reports für die Geschäftsführung oder Rechtsabteilung Unterstützung bei Compliance und Datenschutz: In Rechtsabteilungen unterstützen Sie bei der Einhaltung rechtlicher Vorgaben, bereiten Schulungen vor und pflegen Compliance-Dokumentationen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Erfahrung im Forderungsmanagement, Inkasso oder in einer Rechtsabteilung Fundierte Kenntnisse im Mahnwesen, Zwangsvollstreckungsrecht und Vertragsrecht sowie sicherer Umgang mit RA-MICRO, Advoware, DATEV oder vergleichbarer Software sowie MS Office Analytisches Denken, Genauigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Forderungen und rechtlichen Fristen Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein professionelles, aber bestimmtes Auftreten im Kontakt mit Schuldnern und Gläubigern Selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch bei hohem Volumen strukturiert und effizient zu arbeiten Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich in neue Systeme und Prozesse einzuarbeiten – gerade in Rechtsabteilungen arbeiten Sie oft interdisziplinär mit anderen Abteilungen zusammen Ihr nächster Schritt Senden Sie uns Ihren Lebenslauf – unverbindlich und ohne Anschreiben.