Ihre Vorteile bei all.medi: Einstellungsprämieein unbefristeter Arbeitsvertragflexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab
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Deine Vorteile als Altenpfleger bei all.medi: Einstellungsprämieein unbefristeter Arbeitsvertragflexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung
) Bei uns ist jeder der Wichtigste! Wir suchen Dich für eine Pflegeeinrichtung in Köln als Altenpfleger (m/w/d) Unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Das erwartet Dich bei all.medi: Einen Stundenlohn bis zu 25€, zusätzlich
in Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unser CURA SeniorenCentrum Oldenburg – ein Haus für Menschen mit Demenz – (in 26133 Oldenburg) befindet sich in einem ruhigen Wohngebiet der drittgrößten
in Vollzeit oder Teilzeit (auch auf 520-Euro-Basis möglich) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unser CURA SeniorenCentrum Zeven (in 27404 Zeven) befindet sich inmitten des Städtedreiecks Bremerhaven
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Dich zur Unterstützung in einer stationären Einrichtung der Altenpflege als Examinierten Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob-Basis. Das bieten wir Dir an: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
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. Das bekommst Du bei uns als Altenpfleger/in (m/w/d) Die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsplatzes als Altenpfleger/in oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d) Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit in der Region
: Einstellungsprämieeinen unbefristeten Arbeitsvertragflexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche VergütungUrlaubs- und Weihnachtsgeld gem. IGZ-TarifvertragNacht-, Wochenend
(Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche und leistungsgerechte Vergütung (Std.-lohn ab 22,00€ je nach Berufserfahrung) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. IGZ
Altenpfleger (m/w/d) Deine Suche hat ein Ende! Wir haben den passenden Job für Dich: ab sofort suchen wir in Voll- oder Teilzeit Altenpfleger für unsere Kunden im Berliner Raum. Das bekommst
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wir nämlich ab sofort Sie als: Altenpfleger (m/w/d) Und darauf können Sie sich bei uns freuen: Eine unbefristete Festanstellung (Vollzeit, Teilzeit) bei Tempton Medical. Eine sehr gute, übertarifliche
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Dich zur Unterstützung in einer stationären Einrichtung der Altenpflege als Examinierten Altenpfleger (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob-Basis. Das bieten wir Dir an: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
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Stellenbeschreibung Finden Sie in uns Ihren neuen Arbeitgeber mit Herz. Wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit / Teilzeit (mind. 50 %) als Altenpfleger (m/w/d) Was erwartet
erforderlich Sie erhalten bei uns: einen unbefristeten Arbeitsvertragflexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche VergütungJahressonderzahlungen (Urlaubs
Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Mini-Job)eine übertarifliche VergütungUrlaubs- und Weihnachtsgeld gem. IGZ-TarifvertragNacht-, Wochenend- und Feiertagszuschlägegarantierte Überstundenvergütung
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Schichtzulagen Sonn- und Feiertage 100 % Überstunden und Nachtschicht 25 %Steuerfreie Zulagen (Verpflegungsmehraufwände & Fahrtkostenerstattung)Jobs in Teilzeit- und VollzeitanstellungIndividuelle
-Akademie Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm Gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit
Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und zu Mahlzeiten Eigene
Schichtzulagen Sonn- und Feiertage 100 % Überstunden und Nachtschicht 25 %Steuerfreie Zulagen (Verpflegungsmehraufwände & Fahrtkostenerstattung)Jobs in Teilzeit- und VollzeitanstellungIndividuelle
bis zu 100% (Sonn-, Nacht und Feiertag) Prämien (Willkommensprämie, Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Monatlicher Gutschein von Rewe, Rossmann, Douglas, DM oder H&M) Flexibles Arbeitszeitmodell zwischen Teilzeit
- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und zu Mahlzeiten Eigenverantwortliches Arbeitenentlastende elektronische DokumentationMitarbeiterrabatte bei mehr als 480
Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge, Fahrtkostenerstattung, Sonderprämien Bis zu 2.000 € Willkommensprämie Bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge, Corporate
- und Teilzeit mit einem attraktiven Gehalt Willkommensprämie von bis zu 2000€ Urlaubs- und Weihnachtsgeld und steuerfreie Zuschläge Fahrtkostenerstattung, digitaler Fitness-Coach, tolle Mitarbeiter Rabatte
Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit Zuschläge, Fahrtkostenerstattung, Sonderprämien Bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, digitaler Fitness-Coach
Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm Gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit Flexible Dienstplangestaltung Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Der Einstieg ist jederzeit möglich. Du musst noch Wartezeiten auf einen Studien- oder Ausbildungsplatz überbrücken, du willst Erfahrungen
nach Absprache - in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden) attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale
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in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unser CURA SeniorenCentrum Lilienthal (in 28865 Lilienthal) liegt zentrumsnah in der gleichnamigen Gemeinde, welche sich am Rande
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ArbeitsvertragAnstellung in Teilzeit (120 Monatsstunden)Ein kompetentes und erfahrenes BetreuungsteamAttraktive und leistungsgerechte VergütungNettolohnoptimierungTarifliche Zuschläge: Samstag-, Sonntag-, Feiertag
ArbeitsvertragAnstellung in Teilzeit Ein kompetentes und erfahrenes Betreuungsteam, dem Ihre Belange am Herzen liegenAttraktive und leistungsgerechte VergütungÜbertarifliche Zuschläge: Samstag-, Sonntag-, Feiertag